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  • Kostenfrei: Kostet nichts, ist aber auf keinen Fall umsonst. Sicher dir jetzt dein Ticket!
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Absolventenkongress

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Speaker, Coachings & mehr. Mit dabei sind unter anderem:

Insider Talk: Projektmanagement am Beispiel der Corona Impfzentren

Annika Günther - Assure Consulting

10 10 - 10 30

Projektkriterien, magisches Zieldreieck, Projektstrukturplan und die Rolle des Projektleiters - > Projekte sind überall

Insider Talk: Ein Tag als Verkaufsleiter bei Lidl

Denis Grote - Lidl

10 30 - 10 50

Anpacken, motivieren, möglich machen - als Verkaufsleiter ist kein Tag wie der andere. Als Führungskraft und gleichzeitig Teil eines großen Teams implementierst du Konzepte, setzt gesetzliche Standards um und entwickelst deine Mitarbeiter persönlich und fachlich weiter, um den Erfolg des Unternehmens auch zukünftig sicherzustellen. Nicht lange fackeln, sondern brennen - das muss eine Verkaufsleiter bei Lidl können und wollen.

Coaching: Mit Persönlichkeit im Bewerbungsprozess überzeugen

Tabea Dirscherl - SThree

10 50 - 11 10

1. Do's & Don'ts im Interview
2. Stärken & Schwächen gekonnt einsetzen
3. Mit Charakter überzeugen,

Coaching: Welche Rolle spielt der Mensch in IT-Projekten?

Matthias Rieser - Karer

11 10 - 11 30

CHANGE MANAGEMENT
Jedes IT Projekt und jede Transformation ist verbunden mit Veränderungen für die Betroffenen. Der Schlüssel zum Projekterfolg besteht darin, diese Veränderungen für die einzelnen Mitarbeiter, die Teams und die gesamte Organisation zu erkennen und aktiv zu managen.

Ein guter Projektleiter hat zusätzlich zu den fachlichen und technischen Faktoren auch die menschlichen Aspekte eines Changes im Blick. Mit gezielten und wirksamen Change Management Maßnahmen geht die Organisation stärker und produktiver aus dem Change hervor.

Hot Seat: About You stellt sich deinen Fragen

Svea Rosenhauer, Björn Boldt - About You

11 30 - 11 50

In den höchsten Höhen bis auf den Grund des Meeres: Warum gutes Projektmanagement erfolgsentscheidend ist

Martin Herrmann - Orphoz

11 50 - 12 20

Bei unserem interaktiven Vortrag lernst du spielerisch, worauf es bei einem guten Projektmanagement ankommt und erhältst gleichzeitig hilfreiche, praxisnahe Tipps für dein nächstes Projekt.

Insider Talk: Unternehmensberater 5.0

Claus Lorenz - Project Partners Management

12 20 - 12 40

"Wir nehmen das Berufsbild des Beraters unter die Lupe. Die Anforderungen an und auch das Selbstverständnis von Beratern ist gerade jetzt stark im Wandel. Du erfährst, was:
- Kandidaten motiviert, Berater zu werden und zu bleiben
- die Veränderung des Berufes bestimmt und wer diese Veränderung treibt
- du von einer zeitgemäßen Beratung erwarten kannst"

Hot Seat: Hays stellt sich deinen Fragen

Nico Bechler Garrido - Hays

12 40 - 13 00

Insider Talk: How to shape the future of aviation

Kaya Manthey - Lufthansa Technik

13 00 - 13 20

1. LHT is certified around the globe as a maintenance, design, production and CAMO organization.
2. Lufthansa Technik engages for a sustainable MRO industry along three distinct pillars
3. Career opportunities at LHT

Career Story: #machwasduliebst - career story bei Krongaard

Svea Hübner - Krongaard

13 20 - 13 40

Unsere Referent*innen berichten in einem interaktiven Vortrag darüber, wie sie ihre berufliche Orientierung gefunden haben, geben Tipps, wie man herausfindet, was einem liegt und welche Anforderungen Bewerbende an Arbeitgeber stellen können. Es gibt außerdem eine kleine Unternehmensvorstellung.

Hot Seat: Accenture stellt sich deinen Fragen

Janna Thiele - Accenture

13 40 - 14 00

Insider Talk: Karrierekick Traineeship

Henrike Dörries - Unilever

14 00 - 14 20

Warum lohnt es sich ein Trainee zu machen?
UFLP: Was ist das?
Company Insights: Wir sehen moderne Arbeitsmodelle aus?
Und welche Rolle spielt agiles Arbeiten dabei?

Coaching: Gehaltsverhandlungen - Unter Druck gelassen bleiben

Lennart Kollenkarn - MLP

14 20 - 14 40

Die Teilnehmer bekommen in einem Crashkurs gezeigt, wie sie mit dem Mittel des zeitversetzten Verhandelns, wertschätzend, konfliktfrei und nachhaltig höhere Einstiegsgehälter bzw. höhere Jahresgehälter erzielen können. Der Referent, selbst Standortleiter und Recruiter, gibt Einblick hinter die Kulisse der Personaler und die Rhetorik des Verhandelns und stellt eines der wertvollsten Tools zur Verhandlung in schwierigen Situationen vor.

Coaching: Finding the right place to build an incredible future

Jan Gerwat - Austin Fraser

14 40 - 15 00

- Ein Arbeitgeber der zu DIR passt: Und wie du ihn findest
- Der Goldene Recruiting-Schlüssel: DEIN Vorteil im Bewerbungsprozess
- DEINE Chance auf eine großartige Zukunft mit uns: Ein Einblick in Austin International

Insider Talk: Internationale Beratung im strategischen Einkauf und SCM

Birte Nernst - Inverto, A BCG Company

15 00 - 15 20

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Programm

Annika Günther - Assure Consulting
Insider Talk: Projektmanagement am Beispiel der Corona Impfzentren

Projektkriterien, magisches Zieldreieck, Projektstrukturplan und die Rolle des Projektleiters - > Projekte sind überall

Denis Grote - Lidl
Insider Talk: Ein Tag als Verkaufsleiter bei Lidl

Anpacken, motivieren, möglich machen - als Verkaufsleiter ist kein Tag wie der andere. Als Führungskraft und gleichzeitig Teil eines großen Teams implementierst du Konzepte, setzt gesetzliche Standards um und entwickelst deine Mitarbeiter persönlich und fachlich weiter, um den Erfolg des Unternehmens auch zukünftig sicherzustellen. Nicht lange fackeln, sondern brennen - das muss eine Verkaufsleiter bei Lidl können und wollen.

Tabea Dirscherl - SThree
Coaching: Mit Persönlichkeit im Bewerbungsprozess überzeugen

1. Do's & Don'ts im Interview
2. Stärken & Schwächen gekonnt einsetzen
3. Mit Charakter überzeugen,

Matthias Rieser - Karer
Coaching: Welche Rolle spielt der Mensch in IT-Projekten?

CHANGE MANAGEMENT
Jedes IT Projekt und jede Transformation ist verbunden mit Veränderungen für die Betroffenen. Der Schlüssel zum Projekterfolg besteht darin, diese Veränderungen für die einzelnen Mitarbeiter, die Teams und die gesamte Organisation zu erkennen und aktiv zu managen.

Ein guter Projektleiter hat zusätzlich zu den fachlichen und technischen Faktoren auch die menschlichen Aspekte eines Changes im Blick. Mit gezielten und wirksamen Change Management Maßnahmen geht die Organisation stärker und produktiver aus dem Change hervor.

Svea Rosenhauer, Björn Boldt - About You
Hot Seat: About You stellt sich deinen Fragen

Martin Herrmann - Orphoz
In den höchsten Höhen bis auf den Grund des Meeres: Warum gutes Projektmanagement erfolgsentscheidend ist

Bei unserem interaktiven Vortrag lernst du spielerisch, worauf es bei einem guten Projektmanagement ankommt und erhältst gleichzeitig hilfreiche, praxisnahe Tipps für dein nächstes Projekt.

Claus Lorenz - Project Partners Management
Insider Talk: Unternehmensberater 5.0

"Wir nehmen das Berufsbild des Beraters unter die Lupe. Die Anforderungen an und auch das Selbstverständnis von Beratern ist gerade jetzt stark im Wandel. Du erfährst, was:
- Kandidaten motiviert, Berater zu werden und zu bleiben
- die Veränderung des Berufes bestimmt und wer diese Veränderung treibt
- du von einer zeitgemäßen Beratung erwarten kannst"

Nico Bechler Garrido - Hays
Hot Seat: Hays stellt sich deinen Fragen

Kaya Manthey - Lufthansa Technik
Insider Talk: How to shape the future of aviation

1. LHT is certified around the globe as a maintenance, design, production and CAMO organization.
2. Lufthansa Technik engages for a sustainable MRO industry along three distinct pillars
3. Career opportunities at LHT

Svea Hübner - Krongaard
Career Story: #machwasduliebst - career story bei Krongaard

Unsere Referent*innen berichten in einem interaktiven Vortrag darüber, wie sie ihre berufliche Orientierung gefunden haben, geben Tipps, wie man herausfindet, was einem liegt und welche Anforderungen Bewerbende an Arbeitgeber stellen können. Es gibt außerdem eine kleine Unternehmensvorstellung.

Janna Thiele - Accenture
Hot Seat: Accenture stellt sich deinen Fragen

Henrike Dörries - Unilever
Insider Talk: Karrierekick Traineeship

Warum lohnt es sich ein Trainee zu machen?
UFLP: Was ist das?
Company Insights: Wir sehen moderne Arbeitsmodelle aus?
Und welche Rolle spielt agiles Arbeiten dabei?

Lennart Kollenkarn - MLP
Coaching: Gehaltsverhandlungen - Unter Druck gelassen bleiben

Die Teilnehmer bekommen in einem Crashkurs gezeigt, wie sie mit dem Mittel des zeitversetzten Verhandelns, wertschätzend, konfliktfrei und nachhaltig höhere Einstiegsgehälter bzw. höhere Jahresgehälter erzielen können. Der Referent, selbst Standortleiter und Recruiter, gibt Einblick hinter die Kulisse der Personaler und die Rhetorik des Verhandelns und stellt eines der wertvollsten Tools zur Verhandlung in schwierigen Situationen vor.

Jan Gerwat - Austin Fraser
Coaching: Finding the right place to build an incredible future

- Ein Arbeitgeber der zu DIR passt: Und wie du ihn findest
- Der Goldene Recruiting-Schlüssel: DEIN Vorteil im Bewerbungsprozess
- DEINE Chance auf eine großartige Zukunft mit uns: Ein Einblick in Austin International

Birte Nernst - Inverto, A BCG Company
Insider Talk: Internationale Beratung im strategischen Einkauf und SCM

FAQ

Was genau erwartet mich?

Viele verschiedene mögliche Arbeitgeber präsentieren sich an einzelnen Ständen und stehen zu Gesprächen bereit. Jeder Kongress bietet darüber hinaus spannende und lehrreiche Vorträge rund um Bewerbung, Gehalt und Motivation.

Auch auf jedem Kongress kannst Du gratis Deinen CV von erfahrenen Experten checken lassen und gratis professionelle Bewerbungsfotos bekommen. Den großen Absolventenkongress in Köln erweitern wir zusätzlich mit tollen Event-Attraktionen wie Gaming- und VR-Zone, Start-Up-Garden und, und, und.

Was bringt mir so ein Kongress?

Viele namhafte Unternehmen sind mit ihren Recruiting-Mitarbeitern vor Ort und Du kannst mit ihnen sprechen.

Ob Du Dich erstmal grundsätzlich informieren möchtest oder ganz konkret auf der Jobsuche bist - so ein Kongress ist perfekt für Deine Orientierung und Berfufswahl. Und in persönlichen Gesprächen kannst Du Dich auch viel besser präsentieren als nur in anonymen Online-Recherchen und Job-Suchmaschinen.

Und das ist wirklich alles gratis?

Studenten und Absolventen vieler Fachrichtungen sind heute auf dem Arbeitsmarkt begehrt. Daher können wir uns zu 100 Prozent durch die teilnehmenden Unternehmen finanzieren, die in den Kongressen (zu Recht ;-) ) eine perfekte Plattform sehen, um sich als Arbeitgebermarke bei Dir zu verankern und vakante Einstiegspositionen mit passenden Bewerbern zu besetzen. Also ja, es ist wirklich alles gratis - Profifotos, CV-Checks, Vorträge, Eintritt etc. Keine Abo-Fallen, keine versteckten nachträglichen Kosten.

Warum sollte ich Studiengang und -ende angeben und meinen CV hochladen?

Um die Kongresse für Dich möglichst effektiv zu gestalten, geben wir den teilnehmenden Unternehmen bereits im Vorfeld die Möglichkeit, mit passenden Kandidaten konkrete Termine am Stand zu vereinbaren. Deinen CV bekommen sie aber erst, wenn Du auch damit einverstanden bist. Außerdem schicken wir Dir je nach Studiengang Tipps, wie Du für Dich das meiste aus dem Event herausholen kannst. So hast Du bereits im Vorfeld alles für das optimale Erlebnis vorbereitet.

Welche Covid-19-Maßnahmen gelten?

Auf der Veranstaltung sollen sich alle sicher fühlen und gleichzeitig in angenehmer Atmosphäre spannende Gespräche führen können. Wir halten uns daher an die zum Zeitpunkt der Veranstaltung geltenden Vorgaben und ergänzen diese bei Bedarf, um für alle das bestmögliche Event zu gestalten.